LA CONFIANCE
De la confiance (article paru dans la revue L’enseignement philosophique, mai-juin 2000, 50e année n°5) Ci-dessous article de Gildas Richard, posant la question de la confiance aussi bien dans … Lire la suite
« Le Don, la Dette et le Tyran »
Conférence de Jean-Edouard Grésy « Le Don, la Dette et le Tyran » autour de la dynamique collective, du management, et de la performance sociale et économique
L’importance et l’enjeu de la reconnaissance au travail
Quelle est l’importance et l’enjeu de la reconnaissance au travail ? Entretien avec Christophe Laval, président de VPHR (Vision Performance Humain Reconnaissance). 1) Qu’est-ce que la reconnaissance? 0.12 2) Quels … Lire la suite
ENTRE VIVRE ET MOURIR
Voici ci-dessous, deux documentaires apportant des perspectives différentes sur la fin de vie. Ce temps là , documentaire de Laetitia Giroux Résumé : « Est-ce que je vais mourir, docteur ? » La … Lire la suite
10 películas educativas para trabajar el duelo y la pérdida
A menudo en los cuentos clásicos de hadas encontramos personajes huérfanos o que tienen que crecer con las adversidades que supone perder a uno de los progenitores, como sucede en … Lire la suite
The 5 Levels of Leadership
New York Times Best-Selling Author, Dr. John C. Maxwell teaches the high points of The 5 Levels of Leadership at The Chick-Fil-A Leadercast.
Sens du Travail : Bonheur et Motivation
Conférence de rentrée Audencia Grande Ecole (2011) avec André Comte-Sponville sur la thématique : Sens du Travail, Bonheur et Motivation
L’approche narrative
L’approche narrative a été créée en Australie et en Nouvelle-Zélande, par Michael White et David Epston, il y a une trentaine d’années. Réunissant dans le monde une forte communauté de … Lire la suite
Transactional analysis
In this presentation, the structural model of transactional analysis, known as PAC ( Parent , Adult , Child ) is explained. It’s also explained transactions , the idea that we … Lire la suite
Analyse transactionnelle (4)
Driver « sois parfait » Le soignant recherche assidûment la perfection. Le but recherché est d’être irréprochable, et surtout de ne pas être mis en défaut d’aucune manière. Organisées sur un mode … Lire la suite
Mounir HATTI 